株式会社八重桜 (介護スタッフ/パート)
介護職(ファミリーモア八重桜押熊館)
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求人ID: AGT2299g 最終更新日: 2024-11-12
募集要件
| 施設形態 |
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|---|---|---|---|
| 職種 |
介護スタッフ
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雇用 |
パート/アルバイト
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| 勤務形態 |
日勤のみ
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休日 |
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| 休日補足 |
休日: その他
週休二日制: 毎 週 休日・週休2日制その他の場合: シフト制 |
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| 勤務時間 |
日勤 09:00〜18:00
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| 勤務補足 |
就業時間に関する特記事項: 夜勤なし
時間外労働有無: なし 36協定における特別条項有無: なし 休憩時間(分): 60分 雇用期間の定め: 雇用期間の定めなし 就業時間区分: 交替制(シフト制) 週所定労働日数: 週2日 ～ 週3日 |
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| 資格要件 |
お問合せください。
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| 応募要件 |
学歴: 不問
必要な経験等: 不問 必要な免許・資格不問: 不問 正社員登用の有無: あり 正社員登用の実績(過去3年間): 2名登用 年齢: (59歳以下) 年齢制限該当事由: 定年を上限 年齢制限の理由: 定年年齢が60歳のため |
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0120-067-792
給与情報
| 給与締日 |
毎月20日締め
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給与支払日 |
月末支払い
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|---|---|---|---|
| 給与 |
時給¥1,115〜¥1,190
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| 給与詳細 |
賃金形態: 時給
固定残業代: なし |
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| 賞与 |
賞与なし
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福利厚生 待遇詳細 |
通勤手当区分: 実費支給(上限あり)
通勤手当: 月額 25,000円 昇給有無: あり 昇給金額/昇給率: 金額 1時間あたり 35 円 ～ 35 円(前年度実績) 加入保険等: 雇用 労災 健康 厚生 退職金共済: 未加入 定年制: あり (一律 60歳) 再雇用: あり (上限 65歳まで) 勤務延長: あり (上限 70歳まで) 利用可能託児施設の有無: なし |
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| 試用期間 |
2ヶ月
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求人詳細
| PRポイント |
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|---|---|---|---|
| 運転業務 |
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| 仕事内容 |
デイサービス施設内での介護業務全般 ・食事、入浴、排泄等の介護 ・利用者様の送迎(運転可能な方に限り、社用車で) ★八重桜はこども手当やひとり親家庭の支援制度を用意して 家庭と仕事の両立を応援します。 ※5名の利用者様に対し、スタッフ1名で担当します。 ※送迎業務はありません。 *事業拡充中につき、スタッフ増員募集中です。 *正社員登用の可能性あり。 ※変更範囲:変更なし ≪ 急 募 ≫
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| 希望休 |
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年間休日 |
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育児休業 取得実績 |
なし
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外国人雇用実績 |
面接前に開示
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介護休業 取得実績 |
なし
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看護休業 取得実績 |
なし
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アクセス
| 車通勤 |
可(駐車場あり)
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|---|---|---|---|
| 郵便番号 |
〒631-0011
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| 住所 |
奈良県奈良市押熊町560番地 ファミリーモア八重桜 押熊館
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| 最寄り駅 |
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| 地図 | |||
| ホームページ |
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その他情報
| 定年制 |
60歳
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再雇用 |
65歳まで
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|---|---|---|---|
| 託児所 |
なし
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| 寮 |
なし
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社宅 |
なし
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| 受動喫煙 |
敷地内禁煙
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喫煙場所 |
喫煙不可
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| その他 |
※本求人は『ハローワークインターネットサービス』から転載したものです。
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