医療法人せいわ会 ならまちリハビリテーション病院 (機能訓練指導員/正社員)
作業療法士
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求人ID: AGV7809g 最終更新日: 2024-11-26
募集要件
| 施設形態 |
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|---|---|---|---|
| 職種 |
OT
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雇用 |
正社員
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| 勤務形態 |
日勤のみ
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休日 |
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| 休日補足 |
年間休日数: 110日
休日: その他 週休二日制: 毎 週 休日・週休2日制その他の場合: 夏期休暇(最大3日)誕生日休暇(1日) シフト制 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数: 10日 |
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| 勤務時間 |
日勤 08:30〜17:15
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| 勤務補足 |
時間外労働有無: あり
時間外月平均時間: 月平均10時間 36協定における特別条項有無: なし 休憩時間(分): 45分 月平均労働日数: 21.2 雇用期間の定め: 雇用期間の定めなし |
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| 資格要件 |
OT
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| 応募要件 |
学歴: 不問
必要な経験等: 不問 免許・資格名1: OT 必須 自動車運転免許: あり 年齢: (59歳以下) 年齢制限該当事由: 定年を上限 年齢制限の理由: 定年年齢が60歳のため |
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0120-067-792
給与情報
| 給与締日 |
毎月月末締め
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給与支払日 |
月末支払い
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|---|---|---|---|
| 給与 |
月収¥257,500〜¥302,000
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| 給与詳細 |
賃金形態: 月給
固定残業代: なし その他の手当等付記事項: ・住宅手当 25,000円(※条件あり) ・ベースアップ評価料手当支給あり。 |
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| 賞与 |
年2回/合計4ヶ月分支給/(前年実績)
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福利厚生 待遇詳細 |
通勤手当区分: 実費支給(上限あり)
通勤手当: 月額 50,000円 昇給有無: あり 昇給金額/昇給率: 昇給率 1月あたり 0.50% ～ 1.50%(前年度実績) 加入保険等: 雇用 労災 健康 厚生 財形 退職金共済: 未加入 退職金制度: あり(勤続 3年以上) 定年制: あり (一律 60歳) 再雇用: あり (上限 65歳まで) 勤務延長: なし 利用可能託児施設の有無: あり 利用可能託児施設に関する特記事項: 24時間対応可 |
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| 試用期間 |
3ヶ月
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求人詳細
| PRポイント |
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|---|---|---|---|
| 運転業務 |
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| 仕事内容 |
◎◎令和2年8月新規開設の回復期リハビリテーション病院です。 急性期病院での治療が一段落した患者さまを受け入れ患者さまと家族と病院スタッフ全員がチームとなって日常生活復帰をめざします *回復期リハ病棟でのリハビリ業務全般。 訪問リハも展開中。 *平日のみ随時見学歓迎(要事前申し込み) *入職時期は相談に応じます。 ☆当院では、在宅復帰に向けて積極的にリハビリを行っています。 経験豊富なスタッフが多く、気軽に相談できる環境です。 まずは、お気軽に見学にお越しください。 変更の範囲:法人の定める業務
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| 希望休 |
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年間休日 |
年110日程度
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育児休業 取得実績 |
なし
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外国人雇用実績 |
面接前に開示
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介護休業 取得実績 |
なし
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看護休業 取得実績 |
なし
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アクセス
| 車通勤 |
可(駐車場あり)
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|---|---|---|---|
| 郵便番号 |
〒630-8357
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| 住所 |
奈良県奈良市杉ヶ町
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| 最寄り駅 |
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| 地図 | |||
| ホームページ |
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その他情報
| 定年制 |
60歳
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再雇用 |
65歳まで
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|---|---|---|---|
| 託児所 |
あり
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| 寮 |
なし
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社宅 |
なし
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| 受動喫煙 |
敷地内禁煙
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喫煙場所 |
喫煙不可
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| その他 |
※本求人は『ハローワークインターネットサービス』から転載したものです。
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