株式会社 ラ・ケア (介護スタッフ/正社員)
訪問入浴介護職員(ラ・ケアながら)
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求人ID: AGW0686f 最終更新日: 2024-11-05
募集要件
施設形態 |
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職種 |
訪問介護員
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雇用 |
正社員
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勤務形態 |
日勤のみ
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休日 |
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休日補足 |
年間休日数: 110日
休日: 日その他 週休二日制: 毎 週 休日・週休2日制その他の場合: 週休は日曜日以外はローテーション *夏休 *冬休 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数: 10日 |
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勤務時間 |
日勤 08:45〜17:45
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勤務補足 |
時間外労働有無: あり
時間外月平均時間: 月平均10時間 36協定における特別条項有無: なし 休憩時間(分): 60分 月平均労働日数: 21.2 雇用期間の定め: 雇用期間の定めなし |
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資格要件 |
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応募要件 |
学歴: 必須 高校以上
必要な経験等: 不問 自動車運転免許: あり 年齢: (40歳以下) 年齢制限該当事由: キャリア形成 年齢制限の理由: 長期勤続によるキャリア形成を図る目的で若年者を募集するため |
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0120-067-792
給与情報
給与締日 |
毎月月末締め
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給与支払日 |
翌月25日支払い
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給与 |
月収¥178,065〜¥188,065
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給与詳細 |
賃金形態: 月給
固定残業代: なし その他の手当等付記事項: 住宅手当10,000円 資格手当10,000円~28,000円 |
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賞与 |
年2回/合計3.2ヶ月分支給/(前年実績)
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福利厚生 待遇詳細 |
通勤手当区分: 実費支給(上限あり)
通勤手当: 月額 30,000円 昇給有無: あり 昇給金額/昇給率: 金額 1月あたり 751 円 ~ 1,698 円(前年度実績) 加入保険等: 雇用 労災 健康 厚生 退職金共済: 未加入 退職金制度: あり(勤続 4年以上) 定年制: あり (一律 60歳) 再雇用: あり (上限 65歳まで) 勤務延長: あり (上限 73歳まで) 利用可能託児施設の有無: なし |
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試用期間 |
1ヶ月
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求人詳細
PRポイント |
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運転業務 |
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仕事内容 |
*看護師を含めた3名1組で介護を必要とする高齢者、重度障害者 宅へ訪問し、入浴のお手伝いをして頂きます。 お風呂は弊社専用の用具を車で持ち運びするので、訪問先で使用 方法が変わるという心配はありません。 ですので、介護業界の知識や経験が無くても、問題ありません! 1件1時間程度で、1日6~7件程訪問します。 ずっと同じお宅にいるわけではないので、車の中の雑談などリ フレッシュしながら勤務する事ができますよ。 ※研修制度あり ※変更範囲:変更無し
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希望休 |
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年間休日 |
年110日程度
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育児休業 取得実績 |
なし
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外国人雇用実績 |
面接前に開示
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介護休業 取得実績 |
なし
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看護休業 取得実績 |
なし
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アクセス
車通勤 |
不可
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郵便番号 |
〒520-0046
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住所 |
滋賀県大津市長等2丁目7-4 『ラ・ケアながら』
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最寄り駅 |
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地図 | |||
ホームページ |
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その他情報
定年制 |
60歳
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再雇用 |
65歳まで
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託児所 |
なし
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寮 |
なし
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社宅 |
なし
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受動喫煙 |
面接前に開示
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喫煙場所 |
面接前に開示
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その他 |
※本求人は『ハローワークインターネットサービス』から転載したものです。
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