ケアプラス 株式会社 (機能訓練指導員/正社員)
柔道整復師(ケアプラスデイ新居浜)
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求人ID: AHE8465j 最終更新日: 2024-11-26
募集要件
施設形態 |
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職種 |
柔整
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雇用 |
正社員
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勤務形態 |
日勤のみ
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休日 |
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休日補足 |
年間休日数: 119日
休日: その他 週休二日制: 毎 週 休日・週休2日制その他の場合: 月10日休み シフトによる 年末年始 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数: 10日 |
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勤務時間 |
日勤 08:20〜18:00
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勤務補足 |
時間外労働有無: あり
時間外月平均時間: 月平均10時間 36協定における特別条項有無: なし 休憩時間(分): 75分 月平均労働日数: 20.5 雇用期間の定め: 雇用期間の定めなし 就業時間区分: 変形労働時間制(1か月単位) |
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資格要件 |
柔道整復師
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応募要件 |
学歴: 不問
必要な経験等: 不問 免許・資格名1: 柔道整復師 必須 年齢: (59歳以下) 年齢制限該当事由: 定年を上限 年齢制限の理由: 定年年齢を上限として期間の定めのない労働契約の対象として募集 |
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0120-067-792
給与情報
給与締日 |
毎月月末締め
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給与支払日 |
翌月10日支払い
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給与 |
月収¥245,000〜¥310,000
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給与詳細 |
賃金形態: 月給
固定残業代: あり (40,000円~40,000円) 固定残業代に関する特記事項: 時間外手当は、時間外の有無にかかわらず、固定残業代として支給し、23~19時間を超える時間外労働は追加で支給 その他の手当等付記事項: *勤務年数・職階・貢献度に応じて手当あり ・役職手当:0~70,000円 (他職経験者は最大70,000円まで考慮) ・貢献手当、住宅手当、通信手当、保険手当 ・改善手当は、国の制度に応じて修正あり |
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賞与 |
年2回/年計7.0万円〜36.0万円(前年実績)
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福利厚生 待遇詳細 |
通勤手当区分: 実費支給(上限あり)
通勤手当: 月額 5,000円 昇給有無: あり 昇給金額/昇給率: 昇給率 1月あたり 0.50% ~(前年度実績) 加入保険等: 雇用 労災 健康 厚生 退職金共済: 未加入 退職金制度: あり(勤続 3年以上) 定年制: あり (一律 60歳) 再雇用: なし 勤務延長: あり (上限 65歳まで) 利用可能託児施設の有無: なし |
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試用期間 |
3ヶ月
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求人詳細
PRポイント |
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運転業務 |
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仕事内容 |
「ケアプラスデイサービスセンター新居浜」において、利用者様に対するリハビリ業務(QOL向上のための機能回復訓練等)を行っていただきます。 60歳以上の方歓迎 60歳以上の場合は1年毎の契約となりますが、賃金、休日等の待遇は同等ですので、お気軽に応募してください。 変更範囲:変更なし *令和4年6月新規開設したデイサービスセンターです。 *若く、明るく、元気な会社です。愛媛県下8店舗展開中。
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希望休 |
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年間休日 |
年119日程度
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育児休業 取得実績 |
なし
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外国人雇用実績 |
面接前に開示
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介護休業 取得実績 |
なし
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看護休業 取得実績 |
なし
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アクセス
車通勤 |
可(駐車場あり)
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郵便番号 |
〒792-0812
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住所 |
愛媛県新居浜市坂井町1丁目6-12 ケアプラスデイサービスセンター新居浜
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最寄り駅 |
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地図 | |||
ホームページ |
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その他情報
定年制 |
60歳
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再雇用 |
-
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託児所 |
なし
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寮 |
なし
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社宅 |
なし
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受動喫煙 |
敷地内禁煙
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喫煙場所 |
喫煙不可
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その他 |
※本求人は『ハローワークインターネットサービス』から転載したものです。
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