有限会社 厚生ライフ長崎 福祉事業部鳴見ヶ丘 (ケアマネ/正社員)
介護支援専門員(計画作成担当者)
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求人ID: AHG7636a 最終更新日: 2024-11-26
募集要件
| 施設形態 |
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|---|---|---|---|
| 職種 |
ケアマネ
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雇用 |
正社員
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| 勤務形態 |
日勤のみ
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休日 |
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| 休日補足 |
年間休日数: 104日
休日: その他 週休二日制: その他 休日・週休2日制その他の場合: *勤務ローテーションによる シフト制(4週8休制) 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数: 10日 |
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| 勤務時間 |
日勤 08:30〜17:30
日勤 09:00〜18:00 |
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| 勤務補足 |
就業時間に関する特記事項: シフト制
時間外労働有無: あり 時間外月平均時間: 月平均10時間 36協定における特別条項有無: なし 休憩時間(分): 60分 月平均労働日数: 21.7 雇用期間の定め: 雇用期間の定めなし 就業時間区分: 変形労働時間制(1か月単位) |
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| 資格要件 |
ケアマネ
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| 応募要件 |
学歴: 不問
必要な経験等: 不問 免許・資格名1: ケアマネ 必須 自動車運転免許: あり 年齢: (62歳以下) 年齢制限該当事由: 定年を上限 年齢制限の理由: *定年年齢が63歳のため |
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無料
0120-067-792
給与情報
| 給与締日 |
毎月15日締め
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給与支払日 |
当月25日支払い
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|---|---|---|---|
| 給与 |
月収¥216,500〜¥216,500
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| 給与詳細 |
賃金形態: 月給
固定残業代: あり (15,000円～15,000円) 固定残業代に関する特記事項: 固定残業代は、加給手当の名称で残業の有無に関わらず10時間分を支給し、超過した分については法定どおり別途追加で支給。 その他の手当等付記事項: *精勤手当:5,000円 (遅刻、欠勤、早退がない場合) *扶養手当 *住宅手当:10,000円 |
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| 賞与 |
年2回/合計3ヶ月分支給/(前年実績)
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福利厚生 待遇詳細 |
通勤手当区分: 実費支給(上限あり)
通勤手当: 月額 18,000円 昇給有無: あり 加入保険等: 雇用 労災 健康 厚生 退職金共済: 未加入 退職金制度: あり(勤続 4年以上) 定年制: あり (一律 63歳) 再雇用: あり (上限 65歳まで) 勤務延長: なし 利用可能託児施設の有無: なし |
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| 試用期間 |
3ヶ月
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求人詳細
| PRポイント |
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|---|---|---|---|
| 運転業務 |
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| 仕事内容 |
○グループホームにおけるサービス計画の作成、介護業務 *当グループの食事は厨房の調理担当者が作っております。 ※入社後は新人研修があり、個別相談も行います ※キャリアアップ規程あり ※定年年齢以上の方も応募可(1年毎の更新制) *変更範囲:変更なし ◎ハローワークの紹介状が必要です
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| 希望休 |
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年間休日 |
年104日程度
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育児休業 取得実績 |
なし
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外国人雇用実績 |
面接前に開示
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介護休業 取得実績 |
なし
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看護休業 取得実績 |
なし
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アクセス
| 車通勤 |
可(駐車場あり)
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|---|---|---|---|
| 郵便番号 |
〒851-2214
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| 住所 |
長崎県長崎市鳴見町368
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| 最寄り駅 |
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| 地図 | |||
| ホームページ |
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その他情報
| 定年制 |
63歳
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再雇用 |
65歳まで
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|---|---|---|---|
| 託児所 |
なし
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| 寮 |
なし
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社宅 |
なし
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| 受動喫煙 |
敷地内禁煙
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喫煙場所 |
喫煙不可
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| その他 |
※本求人は『ハローワークインターネットサービス』から転載したものです。
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