特別養護老人ホーム古賀の里 (介護スタッフ/正社員)
和仁会病院Gの介護施設☆有給休暇も取りやすく、残業も少ない!
- +研修制度・資格取得支援が充実◎
- +サポート体制がしっかり整っています(^^)/
- +年間休日105日/残業もほぼなし♪
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- ブランク歓迎
- 子育て中の方も働きやすい
-
お問合せ歓迎中!
求人ID: AAA8933g 最終更新日: 2024-11-05
募集要件
施設形態 |
特養(ユニット型)/(開設日: 2014年4月)/定員30人
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職種 |
介護スタッフ
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雇用 |
正社員
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勤務形態 |
24hシフト制
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休日 |
その他(シフト制)
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休日補足 |
〇年間休日:105日
〇有給休暇:法定通り |
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勤務時間 |
早番 07:00〜16:00 休憩60分
日勤 08:30〜17:30 休憩60分 遅番 10:00〜19:00 休憩60分 遅番 11:00〜20:00 休憩60分 遅番 13:00〜22:00 休憩60分 S夜勤 22:00〜翌07:00 休憩180分 |
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勤務補足 |
・変形労働時間制(1年単位)
【施設について】 〇本館:従来型(多床室)50床 〇新館:ユニット型30床 |
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資格要件 |
無資格, 初任者研修, 実務者研修, 介護福祉士, 認定介護福祉士
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応募要件 |
■無資格OK!未経験歓迎☆
※介護の有資格者歓迎◎ ■学歴:不問 |
わたしも問合せする(1分)
無料
0120-067-792
給与情報
給与締日 |
毎月20日締め
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給与支払日 |
当月25日支払い
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給与 |
月収¥176,800〜¥187,300
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給与詳細 |
※給与締め日について:R4年7月より、10日締め25日払いへ変更予定
※上記は、特殊業務手当・介護福祉士手当を含む月収例となります。別途夜勤手当等あり 【給与詳細】 〇基本給:151,800円~162,300円 〇特殊業務手当:15,000円 〇介護福祉士:10,000円 〇夜勤手当:本館7,000円・新館5,000円/1回(その他手当有) 〇住宅手当 〇扶養手当 〇賞与:夏2.0ヶ月、冬2.8ヶ月 |
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賞与 |
年2回/合計4.8ヶ月分支給/(前年実績)
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福利厚生 待遇詳細 |
・賞与あり(年2回計4.8ヶ月分支給実績あり)
・処遇改善手当:年3回(5月・9月・3月) ・社会保険完備 ・昇給あり ・各種手当あり(住宅・扶養) ・退職金制度あり ・研修制度あり ・制服あり(無償) ・マイカー通勤可(駐車場無料) ・交通費支給(上限:18,500円) ・マスク支給あり ・インフルエンザワクチン(職員割り引き) |
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試用期間 |
6ヶ月
同条件 |
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0120-067-792
求人詳細
PRポイント |
◎資格取得支援制度あり、無資格の方も大歓迎(^^)/
◎和仁会病院グループで、福利厚生も充実 ◎産休・育休制度あり、子育て応援します! ◎有給休暇取りやすいです(^^)/ ◎特養をはじめ、デイサービス・訪問介護事業所・居宅介護支援事業所・地域包括支援センター等 複数の事業所あり ◎再雇用は65歳までとなってますが、意欲・体力のある70代の職員も活躍中 |
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運転業務 |
相談可
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仕事内容 |
特別養護老人ホームでの要介護者の日常生活のお世話をお願い致します。
(食事、入浴、排泄、レクリエーションの介助) ※利用者定員数80名(従来型(多床室)50名、ユニット型30名 特別養護老人ホームで、従来型多床室(定員50名)、ユニット型(定員30名)、ショートステイ、デイサービス、居宅介護支援事業所を併設しています。 【この施設の魅力はココ♪】 ◎資格取得支援制度あり、無資格の方も大歓迎(^^)/ ◎和仁会病院グループで、福利厚生も充実 ◎産休・育休制度あり、子育て応援します! ◎有給休暇取りやすいです(^^)/ ◎特養をはじめ、デイサービス・訪問介護事業所・居宅介護支援事業所・地域包括支援センター等 複数の事業所あり ◎再雇用は65歳までとなってますが、意欲・体力のある70代の職員も活躍中 |
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希望休 |
月2~3日程度
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年間休日 |
年105日程度
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育児休業 取得実績 |
あり
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外国人雇用実績 |
面接前に開示
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介護休業 取得実績 |
なし
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看護休業 取得実績 |
なし
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アクセス
車通勤 |
可
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郵便番号 |
〒851-0101
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住所 |
長崎県長崎市古賀町806-2
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最寄り駅 |
JR長崎本線 肥前古賀駅 徒歩15分
県営バス『古賀』バス停より徒歩7分 |
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地図 | |||
ホームページ |
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その他情報
定年制 |
60歳
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再雇用 |
65歳まで
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託児所 |
なし
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寮 |
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社宅 |
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受動喫煙 |
屋内禁煙
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喫煙場所 |
屋外に喫煙所あり
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その他 |
「家チカ介護求人」を見た。とお気軽に
WEBまたはTELにてご連絡下さい。 皆様のご応募をお待ちしております。 ご不明点につきましては、お問い合わせ下さいませ。 |
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